אופק בלילה, ראש צוות תמיכה חשבים

כשאופק הגיע לחילן ב-2018, הוא היה העובד הכי צעיר בחילן. מיד כשהשתחרר מהצבא, קפץ לחודש בסין והגיע אלינו.

"ההכרות שלי עם חילן הייתה מהתלוש שלי, כשעבדתי בקסטרו בזמן הלימודים"
"כשהתחלתי בחילן היינו צוות, או יותר נכון צמד, אני ולירן שפירא, עד שהיא יצאה לחופשת לידה"


כמה זמן עבדתם יחד עד שלירן יצאה לחל"ד?

מלא זמן. חמישה ימים שלמים...

אז אחרי חמישה ימי בתפקיד אתה בעצם עצמאי בשטח?
בדיוק. וזה העלה אצלי לא מעט חששות. האם אצליח להיכנס לעניינים מהר? מה יהיו המשימות שלי? מי יהיו האנשים סביבי? מה אם אעשה הרבה טעויות? האם אלמד דברים חדשים? ועוד ועוד... ככל שעבר הזמן, החששות שלי התפוגגו. החוויה שלי בחילן הייתה מעבר לציפייה שלי, כולם נרתמו ועזרו ואני עשיתי הכל כדי להצליח. הגדלתי ראש, חיפשתי פתרונות באופן עצמאי ויצירתי וכך למדתי את התפקיד.

ספר לנו קצת על ההתגלגלות שלך בחילן
הייתי בתפקיד תמיכה טכנית בחשבים במשך שלוש שנים, עד שעברתי לצוות טכנאים. רציתי להתקדם למסלול אחר, למדתי אבטחת מידע וסייבר, והתכנון היה להתפתח בכיוון הזה. אבל אז נפתחה משרה של ראש צוות בתמיכה הטכנית של חשבים וזה סקרן אותי מאוד לחזור לצוות כמנהל

לא מובן מאליו. למה רצית לחזור לחשבים?
חשבים זה בית. אני מכיר כמעט את כולם בחילן אבל חשבים זה הצוות שלי. לירן מהווה עבורי השראה לתפקיד של ראש צוות. הרגשתי שאני יד ימינה, ולמדתי ממנה המון. בזכות האנשים בחילן, אני מגיע כל בוקר עם חיוך לעבודה"

מה תמליץ למי שמתחיל.ה את הקריירה בחילן בתמיכה הטכנית?
אפשר ללמוד הרבה מאוד מהתפקיד. הצוותים כאן מקצועיים, כל אחד בתחומו, ואפשר לפנות באופן חופשי וללמוד מכל אחד ואחת, בצורה נעימה ומהנה. מעבר לפן המקצועי, אפשר להרגיש כאן בנוח להיפתח לאנשים, לשתף על עצמך וליצור חברויות

מה היית לוקח איתך לאי בודד?
את קים, ארוסתי.

עם מי היית בוחר לשבת לחצי שעה לקפה?
עם מסי, כי אין עליו, הוא אישיות. הוא לא וויתר למרות הגובה שלו, והגיע הכי רחוק שיש, על אף הכישלונות שהיו לו בדרך לפסגה. מה הציפיות שלך מהתפקיד החדש?

מה הציפיות שלך מהתפקיד החדש? 
אני יודע מה זה להיות בצד השני, מה אפשר לשפר ומה צריך לשמר, ולכן אני מצפה לעשות תכניות ייעול בחפיפות, גיבוש הצוות ובחלוקת המשימות.

מה האני מאמין שלך כמנהל?
אני מאמין שהתומכים הטכניים יכולים ללמוד המון, בייחוד כשמגיעים ללא ידע מקדים. זאת "טבילת אש" טובה כשיוצאים מהצבא לאזרחות. לכן אני שם זרקור על ההתפתחות האישית והמקצועית של הצוות שלי, שיספגו את המקסימום מהתפקיד.